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為了夢想而繼續前進著,雖然想像多了點,但我知道,總有一天會實現!!


目前分類:辦公室大小事 (36)

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有為者亦若是, 我是這麼的相信著, 分享之~~

上山下海,只為向危險學習 (險學)

什麼是 AQ?
近來在企業管理領域出現了個新名詞: AQ( Adversity Quotient) , 明確地描繪出一個人的挫折忍受力。
AQ (逆境商數)是我們在面對逆境時的處理能力。根據 AQ專家保羅‧史托茲 博士的研究,一個人AQ 愈高,愈能以彈性面對逆境,積極樂觀,接受困難的挑戰,發揮創意找出解決方案,因此能不屈不撓,愈挫愈勇,而終究表現卓越。

相反的,AQ低的人,則會感到沮喪、迷失,處處抱怨,逃避挑戰,
缺乏創意,而往往半途而廢、自暴自棄,終究一事無成。AQ 不但與我們的工作表現息息相關,更是一個人是否快樂的重要關鍵。
尤其在大環境不景氣的當下,不論是在職或待業,突發狀況的發生機率都會提高,因此練就一身回應逆境的好本領,就愈顯重要了。
到底該怎麼做,才能提昇自己的 AQ呢?

( 1 )凡事不抱怨,只解決問題:
碰到不如意的情況,AQ 低的人會怪東怪西,都是別人的錯,害自己不能如願,抱怨過後,心情往往更加沮喪,而問題依舊無解。
AQ 高的人通常沒時間抱怨,因為他們正忙著解決問題。所以請減少抱怨的時間,因為少一分時間抱怨,就多一分時間進步。

( 2 )先看優點,再看缺點:
當挫折發生時,如果第一個念頭是:「完了,這下沒救了。」那就很難逃脫悲觀的詛咒。
AQ高手的做法是,遇到狀況,先問自己:「現在有什麼是可珍惜的?」換句話說,在挫折中找優勢,並把它轉化成進步的助力。
例如,突然失業當然錯愕,但想一想,現在多了時間自己可支配,還有資遣費,於是再進修培養第二專長,似乎會是不錯的想法,也許就此開創出另一番格局。
畢竟,自怨自哀解決不了問題,懂得在逆境中找機會,才是高AQ的精彩表現。

(3 )將當下的不幸,變成日後的「幸虧」:
看待挫敗,AQ高手清楚知道,一時的成敗並不能定一生。就像李安,大學沒考上,卻因此找到了自己真正的舞台,現在想想,還真「幸虧」當時沒考上大學,要不現在就不是這番光景了。
因此只要保持樂觀,賽翁失馬焉知非福, AQ高手就能將當下的不幸,變成日後回顧時的「幸虧」。

讓我們一起提昇自己的逆境商數,如此一來,工作上的卓越成就,一定指日可待。成功是一種習慣、一種態度、那是我們與生俱來的一種本能 。

現實是一堆知識, 理論是一套學問;現實是一盤散漫待理的拼圖碎片, 理論是一個形貌完整的圖樣架構。

任何定於一尊的想法都是偏頗的,

任何從一而終的要求都是幼稚的。

任何一面的智慧都有其光芒所及與不可及之處,

任何一面的智慧不能也不該以其所能而全盤否定其他的智慧。

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一群革命伙伴的開心聚會


昨晚和我的第前二個工作的舊同事一起餐敘, 這一家公司是我上新竹的第一份工作, 而我在去年的5月離開.

說起這一群好同事們, 我老戲稱我們是一群革命情感特重的伙伴
因為大伙在這家公司裡總是每天面對著皇太后的垂簾聽政而緊張不已
業務們還比較好, 一看苗頭不對就說去找客戶去而避開地雷
而其它行政人員或秘書們就慘啦, 走不開不說, 還通常是地雷引爆後受害的先鋒者

不過, 我那時在公司裡受的荼毒讓我至今深刻難忘
但在那學習到的工作經驗也成為我現在工作上的利器, 只有一句話形容 那就是又愛又恨啊

R是我們這一群最早離開公司的, 他還是改不掉那無厘頭愛耍寶的調調, 老愛嚷嚷著要我們介紹女朋友給他.
J比我早了一個月離開, 現在自己在上海獨當一面也開了一家代理公司, 和他老婆二個辛苦的耕耘著, 但他經驗學識都豐富,
相信不久之後事業版圖一定更具規模.
G預定在下個月中要離開了, 他像是脫離苦海般的高興不已, 而且也即將成為爸爸階級的成員囉!
離開這裡後也要變成J的員工來協助J在台灣的事業. 祝福他一切順利.
C是我的前輩學姐, 因為同是台中人, 她特別照顧我. 雖然公司機車事還是超多, 但她總以灑脫的態度面對著皇太后的種種不合理要求.
我最欣賞她的EQ了 ^^
I也是我的前輩學姐, 資深的她總有辦法把事情處理的妥當完美.而且還不改她優雅的態度. 其實私下卻是和我們搞笑在一起.

我和C & I 曾經因為太match而被皇太后點名作號, 但我們才不管咧!

同席的還有I的老公, 他也是每會必到的成員, 再加上跑來say hello 的J學姐 & C學妹.
昨晚的減肥計劃超級破功囉! 但是, 卻是個美好又開心的夜晚 ^__^

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每天經過的公司公佈欄, 看見了經濟部工業局『2005通訊專業技術人才鑑定』的宣傳海報

觸眼所及
海報上那斗大的slogan衝擊著我的腦袋
『眾生泛泛, 你和別人有甚麼不同?』
當然囉, 我不是要去取得這個鑑定考啦
只是, 這一句slogan讓我思索了一下
我和別人有甚麼不同呢
腦袋裡居然浮現的第一個念頭居然是
我大概是泛泛眾生中還更不起眼的小小軰吧???
但我一定有地方和別人不同的!!!
一定要想法子列出來 ^__^~

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大雨下不停,明天可不可以不要上班呢?!

新竹地區今天出現罕見大雨,根據氣象局統計顯示:在短短三個小時內,居然降下170~200豪米的豪雨,也導致部分地區出現積水。甚至連台鐵內灣支線路基流失。
一早還是棉棉細雨的天氣,沒想到近中午時居然下著豪大雨呢!
看著朋友msn上寫著【我咧! 公司附近淹大水咧!】,就急忙打去慰問一下災情,只聽到她形容著 『怎麼才一下子,雨就下著那麼大,園區裡的排水系統來不及消化,全化成了滾滾江流淹了上來呢! 大伙都急忙去移車,深怕變成了泡水車啊』
突然腦子裡冒出了一句話【再怎麼的現代化,還是趕不上大自然的變化】

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今天是待這家公司的最後一天

今天, 四月二十六日, 是我待在這家公司的最後一天.
早上整理了一下資料及要給老闆的報表,
一下子也不知道到底是有什麼是要交接的.
看來, 我在這家公司並沒有什麼大的建樹吧?
才會, 沒有啥資料可以交接用.
中午和老闆說若沒什麼事, 我下午就不再過來公司了,
有任何事情可隨時和我聯絡, 我當樂意回應之.
剛和朋友在線上談及, 我下午就不再過去公司了,
卻看見朋友在電腦螢幕那一端跳出一段話,
" 你這樣子會不會太不近人情了 "
" 你老闆算量大的人, 你下午就這麼不去了"
我, 頓時傻眼.
而胸口好像被人悶悶的打中了一拳似的.
什麼樣子才叫近人情呢?
因為我平常太混了, 沒有把工作做的完美,
因為我能力不夠, 所以我不想再擔擱公司行銷的拓展計畫,
因為我實在沒把握可以將公司的遠景, 阿沙力的說那就看我的了,
因為我不想再當個什麼雜事的管的人,
所以我申請離職, 而今天下午也沒心思再待下去,
這樣子的我, 是不近人情嗎???
我不懂了??????????????????????????????????

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  • Mar 15 Tue 2005 17:39
  • 終於

討人煩的人走人了

昨天上午辦公室裡傳來二人的爭吵聲,而且愈來愈大聲.
唉~~ 終於還是暴發了,但是我對那女人的不理性感到丟臉. 真是丟我們同樣身為女人的臉.
她的工作能力及態度不佳早是大家眼見為憑的事實了,卻老是愛拿他做為自己無法做好事情的借口. 自己也說了自己學歷不佳,那就更應該身段放低虛心的學習啊,
卻說他輕視她的學歷,對她不滿. 這樣子不就擺明了此地無銀三百兩嗎!? 真是好笑到了極點. 搞的好像全公司的人都對不起她似的,真是夠了!
公司想借由調動職務的方式讓她自省一下工作的態度,卻沒想到"牛牽到北京還是
牛",而主管任由她的自私卻影響了整個辦公室的工作氣氛及進度,更倒楣的是助理及我也連帶的要接下她留下的一屁股爛攤子.
中午前,她罵完人後跑掉了.
近中午時分,她又跑回公司來找主管談,一下子居然又眉開眼笑的離開.
下午,助理跑來說主管要用資遣的方式讓她走人.
終於,算是畫下句點了吧??!!
自私的我粉想講句話 : 『就不要再回來了,粉煩吔!』

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這是什麼鳥公司啊~~

我終於終於受不了了!
天啊,居然會有人厚臉皮到這種地步!
2/14 早上8:30 新人來報到,老闆交待先讓新人和她交接行政總務的工作,
而我也只好從善如流,卻沒想到那位大姐,不對,那位大媽,居然板起一付臭臉,
對著新人說道 : 也沒有什麼事好交接的啊,我來公司時也沒人和我交接啊,那還要交接些什麼啊! 就憑證貼貼寫寫呈上台北就好了啊! 我咧,講那什麼肖話,
大媽來公司時公司剛成立她當然是沒人和她交接啊! 都做了快1年多了,經手了什麼業務本來就要和新人講清楚說明白的啊,搞不清楚狀況,真是太令人好笑了!
到了下午,居然更扯的演出了失蹤記,而且還是捲公款潛逃的失蹤記!
沒人知道她去了那裡,連她老闆都找不到人! 在連絡許久之後大媽終於回了她老闆
的電話,一出口就開始抱怨工程部的他看輕她,所以她不願意轉單位和死對頭的他
在一起工作,這不打緊,但她把公司零用金公款全數領空,怕的是公司會因她曠職
而不發薪水給她,厚~~ 真是夠了!
從那天後,我居然得接下她留下的一屁股爛帳,還得要教新人如何整理及作業,
有那位仁兄仁姐聽說過,業務專員還得兼任出納及行政總務的,就是我,就是我
這倒楣的人!
過了二天後,那位大媽居然厚著臉皮又打電話到公司找她老闆,說她想回來公司復
職,我咧,沒想到,她老闆居然也同意了吔! 天啊! 這是個什麼爛公司啊!
那麼爛的一個不適任的工作人員,沒有把她fire且提報上層居然又讓她回來而且去
個舒適的單位,這這這~~~~ 還有天理嗎???
那我和新人是活該倒楣的替她善後嗎??
哼~~~~ 有沒有搞錯啊!!!!
這是個什麼爛公司啊,氣死我了! 本小姐我不幹了總行吧!
要亂搞就隨便你們好了~~~~

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OOXX@#$!

真是的,讓我非常想要出口成髒!!
自己遲到不打緊,還擺個臭臉給人看,我都沒有說我在門口罰站了多久,
他xx的,我又沒有欠你錢!
自己工作沒做好,就不要把責任堆給別人,
社會上的歷練也那麼久了,就只會出一張嘴而已,
每次只會講一些詞不達意,語意模糊的話,
還虧妳年紀都這麼大了,常常吹噓自己工作經驗有多豐富,
家世如何.... 動不動就談LV, CD, 哈~~~~~~~~~~~~~~~
給我等著,下回再如此乖張,我就給妳好看!
別以為老虎不發威就是病猫!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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與K之對話 PART II

Dear K,
我也是用粉淡然的口氣回答她的啦!
但就像你講的, 真的會讓人想抓狂!
什麼都要問, 可卻又什麼都不聽你的建議,
那問了那麼多, 我回答的卻又變成馬耳東風, 幹嘛, 難不成我說話像放屁嗎??
唉~~ Sorry, 口出粗言!
我不會太在乎的啦, 那個不在我的警戒範圍內啦,
只是辛苦妳了, 老是聽我的抱怨!! 拍謝拍謝啦!
Fm : V
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Hi V,
哈哈~浪費別人的心力及口水~~~,
的確這種人的習慣就要東問問西問問 , 然後還是依自己的想法去做......
那幹麻問人ㄚ~~白目
我以前有個朋友也是這樣<�到現在還是這樣說ㄛ>~~
當時我還都很認真的看待她的問題勒~~結果後來發現自己害到自己
所以就開悟了........呵呵
之後她問我ㄛ~~我就亂答然後叫她想一想........
我能了解妳在那邊的苦處........哎~~真的是磨練勒
<�應付同一類型的人,還好幾個說>
我沒有關係~~ 你真的受不了就要講出來....免得中傷
<�聽的難過還兼內傷...>
Fm : K

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與K之對話 PART I

Dear K,
我有時快受不了某人
工程部同仁剛出生的BABY要辦健保加入,
我記得我在前公司時人事管理有蓋公司健保投保章,
那我們公司要怎麼辦, 就打電話去台北總管理處問就好了啊!!
每家公司作業模式都不同, 如果不信任我的說法, 那就不要來問我!!
問我一堆後又不信任我, 又打電話去問其它人, 然後還是不問台北那邊
現在又要自己去辦,
厚~~~~~~~~~~~~~~~~~~
生氣~~~~
Fm: V
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Hello V,
嗯~~~ 有的人習慣就是這樣~~~
真的會讓人很想抓狂!!
不過,這就看的出來,這個人事務處理得能力了~
我們的反應會不同,也是可以想像的.....
所以啦, 遇到這種人,就4兩撥千斤的回答就好了
因為可預期的是一定又會去問別人的啦..........
習慣瞎忙的人,即使很清楚的指示他一條路,他還是會繞過著裡跳著走....
所以 ,不用太再乎ㄛ ~~~~~~^____^
Fm : K

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這是什麼鳥公司 PART II

沒想到戰火居然波及到我這邊來!!
原本是他和她的戰爭,搞到最後居然連我也被捲入其中.
上個星期我老闆突然神神秘秘的把我叫進了他的辦公室.
Boss : 我們想調整一下你的職務內容,你也知道xx在公司好像都沒做什麼事,
就算有,我也看到了她都叫你去做,真是不行! 大老闆每回來新竹開會
都看見她無所事事,心裡已經有不滿了.
V : 嗯! 還好啦, 工作量目前沒有粉大,可以幫的我就主動幫囉.
Boss : 但是每個人有每個人自己的工作執掌,幫是一回事,不做事又是一回事.
V : 嗯! 那老闆的意思是??
Boss : 大老闆要調動她的職務,讓她去工程部任倉管.
(V's OS : 天啊! 讓她和她的死對頭一起, 還變成他的下屬!!)
而妳先兼辦一點她那邊的工作,對了,找個新人助理來接你的部份工作.
V : 啊~~~喔~~~好~~~
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
V : 請問一下發票開立的注意有那些呢?
她 : 啊你是沒有開過發票喔!
V : 對不起喔! 我已經不當會計粉多年了吔! 從高中畢業後就沒處理過了吔!
她 : 你就自己看啊!!
V : -__-|||
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
從前天起,她的矛頭突然轉向從他變成了我,天啊! 關我屁事啊!
全都是上頭的意思與指示,真是他XX的關我屁事啊!
每天擺臉色給我看,事情一樣還是不做,本來想她好可憐喔因為老闆們調動了
她的職務甚至想逼她走人.
但現在,哼!!! 管她的.

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這是什麼鳥公司~~

說說我到這家公司快二個月的心情吧!!
新竹辦公室人員非常簡單, 分配如下 :
業務行銷處 - 處長 1名
業務經理 1名
業務助理 1名 (就是我囉!!)
行政管理處 - 處長 1名
行政助理 1名 (主角之一的她)
工程處 - 處長 1名
RD 2名
LAY OUT 1名
PC 1名 (主角之二的他)
財務處 - 遠在台北總公司處, 就不在本人論述範圍內囉.

話說到了這公司雖未滿二個月, 可是小女子我已在業助的工作經歷年資裡至少打滾了近有5~6年, 雖說不是一頂一的人才, 但也是凡事積極進取, 認真學習的好員工.
因為花了不到半個月就完全的進入工作狀況, 沒想到卻是苦難日子的開始~~~
每天早上, 就要聽著那個她對著我的耳朵嚷嚷著,薇薇安, 我跟你說:
她 : 那個死蘿蔔, 居然又在那兒說些有的沒的, 氣死我了! 我生幾個小孩關他屁事啊, 在那兒講什麼講啊!
Vivien (故做無事狀) : ㄝㄝ, 喔! 是喔, 怎麼這樣!
她 : 妳說妳說, 那個白痴蘿蔔, 是不是頭腦壞了, 居然發個不應該由他發的MAIL出來, 他以為他是誰啊!!
他 : MAIL的消息來源就是你們處長啊, 不關我的事啊!
Vivien (故做誠懇狀) : 對啊對啊, 那妳要不要跟你老闆說去啊!
他 : 經理, 你要不要買個東西來請我啊, 不然貨趕不及出來給你喔!
她 : 妳看妳看, 那個笨蛋, 他以為他是誰啊, 居然要求業務經理買東西巴結他才要安排出貨, 有沒有搞錯啊, 幹嘛理他啊!
Vivien (無奈狀) : 喔!! 經理好慘喔! 也可以這樣子巴結一下沒關係啦, 事情好做就好了嘛!
她 : ................................
Vivien : ^o^|||.........
她 : ................................
Vivien : @_@|||.............
天啊! 他們的戰爭波及到我這個無辜的人, 講那麼多關我屁事啊!!
厚~~~~~ 她生氣, 他生氣, 我才更生氣呢!!

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  • Sep 22 Wed 2004 17:27
  • 驕傲

餵母奶的我,可是驕傲的呢!

到新公司上班已經快滿一個月了,
和之前工作比較起來, 新公司真是太悠閒許多, 有點不適應.
同一個辦公室的業務主管的老婆上個星期新生了一個胖男丁, 看著他那種有子萬事足的新手爸爸模樣, 心裡也是一同為他高興著.
可薇薇安我本來就不是一個內向含蓄的人,
還是雞婆的問他老婆大人有沒有要餵母奶啊? 我可以提供經驗分享喔!
提供了一些個人的經驗談及相關的資料後, 那種身為母乳媽媽的驕傲感又油然而生,
呵~~不曉得我的屁股有沒有給它翹了起來!

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枯等候

今天早上人事終於把離職申請書給我了,
和老闆討論了一會兒,終究還是想速戰速決的離開,
而離職生效日就定於九月二十一日。
問我有什麼依戀嗎? 沒有!
問我有沒有不捨? 沒有!
問我心裡有什麼打算?沒有!
我只想著,好不容易擠進這個人人都以為是個好地方的竹科,
卻發現,竹科只是一個光環罷了,
竹科裡有好的、大的、穩健的、制度健全的公司,
竹科裡也有散漫的,沒有效率的、制度不佳的公司,
而我,大概是個庸才吧! 所以光環沒法子在我身上發揮作用。
我只是遺憾,好不容易找到個高薪的工作,卻是英雌無用武之地,
而現在,我自己先行畢業了,
不願在政策搖擺不定的現在,
~~ 枯 候 ~~

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等等等~~~

今天一整天公司氣氛還是很怪,
每個人都在竊竊私語。
看來,大勢是有點不妙囉!

總經理秘書火氣十足的罵了一堆,
還說若是公司不表明立場的話,她就去勞委會投訴。
看來,這場好戲還要再演上一陣子呢!
本以為前天去面試的公司會有80%的錄取率,
誰知等了一早上後得的的訊息卻是 :
" 很抱歉,總經理屬意另一位人選 "
厚~~~ 那天浪費了我2.5hr,以為和面試主管談的很愉快說~~
以為光輝的十月份起,我又有新工作等著我去報到了說~~

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如題~~

老闆還是在上個星期五走人了;
另一個老闆這星期也出差去了;
諾大的辦公室只留下我這一隻啥都不知道的新人,
每天上班刷卡, 吹冷氣等下班, 實在是令人難受極了.
今天早上請了假跑去面試, 和面試主管談的相當愉快,
都沒查覺到已經都十二點多了呢!
這樣, 算不算是對方認為我還不錯呢?
星期五就能見分曉了.
下午回到公司, 文管跑來對我說"妳說的事情終於發生了",
中午總經理召集了所有的人到會議室說了一段話,
"本人能力不足, 未能使公司有更好的業績, 所以董事會決議把我調離" "對不起各位, 近期內公司將有人事變動"
其實, 我早就知道了,
老闆在離開公司以前就對我說了關於總經理的事了,
另一個老闆也在出差後的第一天就和我以MSN談了更多的細節.
而我, 早在上上星期就開始盤算要重新找工作了.
只是, 這一陣子工作氣氛低迷,
對我而言, 都只能說是,
~~ 度 日 如 年 ~~

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